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Wir suchen ab sofort eine/einen

Marketing Manager (m/w/d) in Teilzeit (ca. 30-35 Wochenstunden)

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Entwicklung und Koordination von Marketingmaßnahmen in Abstimmung mit dem Verkauf und dem Produktmanagement
     
  • Aufbau von Social Media Kanälen und Betreuung dieser inkl. Erstellung von Content
     
  • Kontinuierliche Pflege und Optimierung unserer Internetseiten sowie Erstellung und Einbindung neuer Inhalte und entsprechender Meta-Daten
     
  • Erstellung der monatlichen Newsletter
     
  • Überarbeitung und Neuerstellung von Texten (Internetseiten, Flyer, Newsletter)
     
  • Enge Zusammenarbeit mit unserer Online-Marketing-Agentur
     
  • Fortlaufende Markt- und Mitbewerberbeobachtung und Ableitung von Maßnahmen zum Geschäftsausbau
     
  • Zusammenarbeit mit der Werbeagentur für Erstellung von Flyer, Katalogen, technische Übersichten
     
  • Mitarbeit bei der Organisation/Vorbereitung von internen oder externen Kundenschulungen, Workshops

     

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund, idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing/E-Commerce oder Kommunikationswissenschaften bzw. vergleichbare Qualifikation
     
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Onlinemarketing und/oder E-Commerce (B2B)
     
  • Ausgeprägte Affinität und fundiertes Verständnis im Bereich Online Marketing, SEO, SEM, Affiliate-Marketing und Social Media Marketing
     
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse
     
  • Offene, kommunikative und überzeugende Person, die gerne in familiären Strukturen arbeitet
     
  • Integre Persönlichkeit mit strukturierter und genauer Arbeitsweise sowie einem hohen Grad an Kreativität, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und Engagement
     
  • Verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gute Kenntnisse in Englisch

Das bieten wir

  • Die Möglichkeit auch in Teilzeit eine hochwertige und anspruchsvolle Aufgabe auszuüben
     
  • Ein familiäres Umfeld in einem mittelständischen Familienunternehmen
     
  • Gleitzeit für Vereinbarkeit von Beruf und Familie
     
  • Aus- und Weiterbildungsangebote
     
  • Moderne Arbeitsplätze mit elektronisch höhenverstellbaren Schreibtischen
     
  • Betriebskantine mit Köchin
     
  • Kostenlose Getränke
     
  • Weihnachtsgeld
     
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
     
  • betriebliche Altersvorsorge
     
  • Unfallversicherung
     
  • Mitarbeiterevents wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier
     
  • Betriebssport
     
  • S-Bahn Shuttle
     
  • Kostenfreie Parkplätze
     
  • Prämien bei Heirat oder bei Geburt eines Kindes

     

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Dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und schicken diese an personal(at)ruderer.de